Директорка київського ліцею №109 Віталія Полякова, яка опинилася в епіцентрі гучного скандалу через недопуск учнів до занять через зовнішній вигляд, звільнилася з посади за власним бажанням. Заяву вона подала 16 грудня, і її задовольнили. Про це повідомила освітня омбудсменка Надія Лещик.
Інцидент стався 2 вересня 2025 року. Того ранку керівниця закладу особисто перевіряла зовнішній вигляд школярів біля входу до ліцею в Печерському районі Києва. Учнів, які прийшли на заняття в шортах — незалежно від статі, — не пропускали до навчального процесу й наполягали, щоб вони повернулися додому перевдягнутися. Водночас зауважень щодо учениць у мініспідницях не робили.
Батьки дітей, яких не допустили до уроків, звернулися зі скаргами до освітньої омбудсменки. Надія Лещик відкрито заявила, що такі дії керівниці школи були незаконними.
«Жодним нормативним документом не передбачено обов’язкове носіння шкільної форми. Ані статут закладу, ані внутрішні положення не можуть мати вищої юридичної сили, ніж закон», — підкреслила омбудсменка.
За її словами, положення статуту ліцею, яке нібито зобов’язує до носіння форми, не має юридичної сили і не може бути підставою для недопуску дітей до освітнього процесу.
Скандал викликав широкий суспільний резонанс. Частина педагогів висловила підтримку діям директорки, тоді як інші вчителі та більшість батьків різко засудили такі заходи. У соціальних мережах ситуація спричинила хвилю обурення.
Для перевірки дій керівниці була створена службова комісія. Проте завершити розслідування не вдалося: після початку перевірки Віталія Полякова тривалий час перебувала на лікарняному і фактично не з’являлася на робочому місці. Через це робота комісії була заблокована.
Надія Лещик направляла запити до Національної служби здоров’я України щодо правомірності оформлення лікарняних листків, а також запитувала в Департаменту освіти міста інформацію про статус директорки. У відповідь омбудсменці надійшло офіційне підтвердження про її звільнення.
Освітня омбудсменка зауважує, що практика звільнення осіб-порушників «за власним бажанням» є доволі розповсюдженою.
«На жаль, у багатьох випадках, навіть коли йдеться про серйозні порушення прав дітей, таким людям просто дають можливість звільнитися», — наголосила вона.
Формально службова комісія продовжує свою роботу, однак, за словами Лещик, шанси притягнути колишню директорку до відповідальності залишаються сумнівними. Законодавство не містить чіткої дефініції поняття «аморальний вчинок», що ускладнює застосування відповідних санкцій.
Окремі питання викликає і правомірність надання відпусток керівниці закладу в розпал навчального року.
«Колективний договір ліцею не передбачає надання щорічної чи неоплачуваної відпустки в цей період. Це ставить під сумнів дії управління освіти та департаменту, які фактично не відреагували на ситуацію», — підкреслила омбудсменка.
За її словами, відсутність рішучих кроків з боку освітніх органів «кидає тінь» як на районне управління освіти, так і на Департамент освіти міста Києва.
Київ послідовно розвиває систему шкільного харчування з 2018 року, запровадивши програму модернізації харчоблоків. Мета — не лише підвищити комфорт, а й забезпечити здоров’я та безпеку дітей. Уже кожна четверта школа столиці має оновлений харчоблок: у більшості закладів відремонтовано приміщення, встановлено нове обладнання та впроваджено оновлене меню.
Фото: НУШ
Створено за матеріалами: kyivschina24.com